Студенты Ярославского государственного технического университета проходят производственную практику на предприятиях-участниках национального проекта «Производительность труда». Она организована при поддержке Регионального центра компетенций в сфере повышения производительности труда, специалисты которого помогают предприятиям реализовывать мероприятия нацпроекта.

- Студенты-экономисты ЯГТУ получили возможность увидеть работу предприятий и то, как мы внедряем мероприятия в сфере бережливого производства, - рассказала руководитель Регионального центра компетенций Ярославской области Виктория Харченко. – Под нашим руководством они учатся основам бережливого производства, расчетам экономической эффективности, понимают, как без дополнительных финансовых вложений повысить производительность труда. Все это им поможет и в дальнейшем при трудоустройстве на работу.

Студенты посетят такие предприятия и организации региона, как ООО «Отечественный комплекс систем ограждений» (ООО «Оксо»), ООО «Тепличный комплекс «Ярославский», ООО «Силуэт», АО «Корд».
- Практика длится 10 недель и за это время можно многому научиться, погрузиться в осваиваемую профессию, сформировать необходимые навыки, которые пригодятся на будущем месте работы. Кроме того, такая производственная практика позволяет собрать практический материал для будущей дипломной работы, - отметил студент ЯГТУ Даниил Кузнецов.

Почти на 20% увеличили выработку в ярославской компании «Синто», которая реализует проекты по созданию и модернизации информационных сетей в организациях, а также систем оповещения, охраны, пожарной сигнализации. Таких результатов удалось достичь благодаря участию предприятия в национальном проекте «Производительность труда».

– Без каких-либо финансовых вложений, за счет внедрения инструментов бережливого производства компания сможет реализовать в год больше проектов, а значит, больше зарабатывать, – отметил и. о. директора департамента инвестиций и промышленности Ярославской области Сергей Одноколов. – В настоящее время в нацпроект вовлечено 55 предприятий региона, и каждому удается добиться заметных результатов. Предприятия, на которых успешно реализованы проекты по повышению производительности труда, могут претендовать на льготные займы Фонда развития промышленности под 1% до 300 млн рублей.

Руководство ООО «Синто» при поддержке специалистов Регионального центра компетенций внедрило комплекс мероприятий в сфере бережливого производства. Был оптимизирован процесс подготовки проектов, который включает в себя все действия, от получения технического задания от заказчика до подписания договора на выполнение работ. В итоге удалось повысить производительность труда почти на 20%, сократив при этом на столько же время подготовки проектов.

– Мы довольны своим участием в национальном проекте «Производительность труда», – сказал руководитель департамента инженерных систем предприятия Дмитрий Соловьев. – Все идеи не оторваны от реальности и внедряются по всей нашей стране. Мы разобрались, как оптимизировать процессы, как организовать рабочее пространство в целях более эффективной деятельности. В итоге результаты получились для нас значительные.

Также в рамках нацпроекта в компании были подготовлены инструкторы бережливого производства. Это внутренние тренеры, которые в полной мере будут продвигать использование инструментов бережливого производства после окончания работы специалистов РЦК в течение шести месяцев. Следующие два с половиной года компания будет получать консультации специалистов по дальнейшему совершенствованию процессов. Как правило, на предприятиях тиражируют полученный опыт на другие участки.

​В компании рассказали, что в условиях санкций переходят на оборудование и программное обеспечение отечественного и азиатского производства. В этом году надеются увеличить число реализованных проектов на 20%.

В начале марта в рамках нацпроекта «Производительность труда» сотрудники ООО «Тепличный комплекс «Ярославский» прошли обучение на площадке «Фабрики процессов». Обучение основам бережливого производства провели для них специалисты Регионального центра компетенций.

Предприятие является участником нацпроекта с октября 2021 года. Оно занимается круглогодичным выращиванием и реализацией овощей в защищенном грунте. Благодаря участию в нацпроекте хозяйство планирует повысить производительность труда.

– «Фабрика процессов» открыта в феврале 2021 года и за это время показала свою эффективность. 848 человек прошли обучение основам бережливого производства и успешно применяют полученные знания и навыки на своих рабочих местах, – отметил и.о. директора департамента инвестиций и промышленности Ярославской области Сергей Одноколов.

«Фабрика процессов» – это учебно-производственная площадка, на которой участники в реальном производственном процессе получают опыт применения инструментов бережливого производства, а также понимают, как улучшения влияют на операционные и экономические показатели деятельности производства. Процесс обучения включает в себя чередование работы с изделием и мини-лекции по основам бережливого производства. Игровая стратегия обучения меняет мышление и подход, заставляет по-новому взглянуть на рабочие процессы. Как результат – эффективность предприятия и производственных мощностей компании возрастает в несколько раз.

Об участии в обучении рассказал генеральный директор компании Сергей Камышенцев:

– Считаю пройденное обучение очень полезным. Оно позволяет под другим углом посмотреть на производственные потоки, процессы, а также учит выявлять потери и устранять их. Несмотря на то, что наша специфика производства отличается от представленного на «Фабрике процессов», мы видим, что проблемы одни и те же, а значит, и подходы, способы их решения будут актуальны и в нашем случае.

Ещё одно предприятие региона - ООО ПКФ «Силуэт» - присоединилось к участию в национальном проекте «Производительность труда». Итого в настоящее время участниками нацпроекта в Ярославской области являются 55 предприятий.


- Нацпроект позволяет без каких-либо финансовых вложений за счёт применения бережливых технологий повысить производительность труда, - рассказал и.о. директора департамента инвестиций и промышленности Ярославской области Сергей Одноколов. - В среднем на предприятиях региона-участниках нацпроекта снижается время протекания производственных процессов на 24%, выработка увеличивается на 27%, незавершенное производство снижается на 25 %.

ООО ПКФ «Силуэт» производит мягкие полипропиленовые контейнеры. На нем действует полный технологический цикл производства мягких контейнеров от полипропиленовых и полиэтиленовых гранул до сложных многослойных пленок и мягких контейнеров. Предприятие производит тару различных модификаций и грузоподъемности от 250 до 2 000 кг.

Для поддержания неизменно высокого качества производимой продукции на предприятии идет постоянный процесс обновления и модернизации имеющегося парка технологического оборудования.

ООО ПКФ «Силуэт» планирует повысить производительность труда при поддержке специалистов Регионального центра компетенций. В настоящее время из числа сотрудников предприятия создана рабочая группа, которая реализует проект под руководством РЦК. Проводится диагностика текущего состояния производства. 16 представителей предприятия прошли обучение основам бережливого производства на учебно-производственной площадке «Фабрика процессов».

Говорит директор предприятия ООО ПКФ «Силуэт» Елена Платонова:
- Чтобы понять свое место среди других предприятий, нужно оценить его взглядом со стороны. Проект как раз и позволяет это сделать. Сначала происходит аудит предприятия и готовность его к дальнейшему движению, то есть нахождение резервов и потенциала для роста. Вторым этапом является обучение и разработка программы для конкретного предприятия с привлечением как собственных ресурсов, так и специалистов извне. Третий этап — это реализация, которая так нам всем необходима. Конкуренция нарастает, и чтобы не поднимать цены на продукцию нужно уменьшать себестоимость и при этом ускорять производство. Как это возможно? Первый вариант самый простой: купить все новое и поставить на большую площадь, набрать людей. Но это так не работает. Нужно максимально эффективно использовать те ресурсы, которые у тебя есть. Поэтому нам и необходимо участие в национальном проекте «Производительность труда». Очень надеюсь, что это принесет огромные плоды и повышение производительности как минимум в два раза!